3月2日，安徽省旅游局再次召开《安徽省旅游业人才发展“十二五”规划》征求意见座谈会，张雪平副局长出席座谈会并作总结发言。安徽省旅游集团、黄山旅游发展股份有限公司、九华山旅游发展股份有限公司、同庆楼集团有限公司、芜湖方特主题公园、古井假日大酒店、天鹅湖大酒店、黄山高尔夫国际大酒店、和平国际大酒店、银瑞林国际大酒店、安徽省中国青年旅行社、安徽省中国旅行社、安徽环球国际旅行社等旅游企业负责人或分管人力资源负责人参加会议。省旅游局人事教育处处长王梵主持座谈会。
此次《人才规划》编制征求意见座谈会是在前期征询了有关专家、省直相关单位、省旅游局有关处室、市县旅游行政管理部门和部分高校的建议和意见后再次召开的，主要是听取旅游企业对《人才规划》编制的意见和建议。座谈会上，大家踊跃发言，气氛热烈，各企业代表分别结合本单位实际情况就规划文本的文字表述、旅游人才示范基地建设、加大人才培育的投入、人才的培养和培训、人才的使用和竞争机制等方面提出了30多条建议和意见。
张雪平副局长指出，学校是培养人才的摇篮，企业是使用人才的主体，企业需要什么样的人才，企业代表最有发言权，这个座谈会开得很好，大家进行了认真的准备，提出了很多很好的建设和意见，省旅游局在《人才规划》编制中将会吸收你们所提的建议和意见。二是通报一下校企合作联盟进行情况。去年，省旅游局和省教育厅联合印发了《关于加快我省旅游专业人才培养的意见》，今年择机推出校企合作联盟，选择4所高校、12家旅游企业先进行试点，就加强人才培养培训、毕业生实习就业、名师进企业、名导名管进课堂等进行深度合作。三是希望你们在人才培养和培训方面探索出成功经验。旅游企业不只是使用人才的主体，也是人才培养培训的主体，更是人才改革创新的实验基地，希望你们能在人才的培养、使用等方面，探索出一些成功的经验，推动旅游行业人才的科学发展。
